La digital transformation e le risorse umane

La digital transformation e le risorse umane

Nuovi scenari per leader ed organizzazioni: ecco i cambiamenti che la digital transformation impone alle risorse umane Mai come in questo periodo, il “panta rei” Eracliteo trova conferma nell’esperienza di vita di ciascuno. Se il filosofo greco poteva osservare i … Leggi

Come e perché diventare Agile Business Coach

come e perchè diventare agile coach

Agile è un mindset, non un copia-incolla: scopriamo il ruolo dell’Agile Coach Un Agile Coach aiuta persone, team e organizzazioni ad adottare il Mindset Agile, ad introdurre metodologie, pratiche e strumenti Agile adattandoli alla propria realtà organizzativa e lavorativa. Il … Leggi

Che cos’è un setting formativo

setting formativo

L’evoluzione degli spazi d’apprendimento: scopriamo il concetto di “setting formativo” L’apprendimento è un meccanismo che si sviluppa attraverso un insieme di processi ben definiti. L’apprendimento dipende certamente da variabili che riguardano direttamente l’individuo, ma anche da fattori esterni come il … Leggi

Gestire l’ingestibile con le checklist

Come fare andare meglio le cose in azienda usando “solo” una checklist! Atul Gawade è un medico, chirurgo e giornalista statunitense, universalmente conosciuto come massimo esperto nelle teorie e pratiche volte alla riduzione degli errori. Anche le sue pubblicazioni sono … Leggi